事情上是不敢乱来的，只能拿资源换命。
——面对如此魔幻的现实，陈宴之前快刀斩乱麻的手段不好使了，拿着枪跟他血拼的帮派成员可以全都杀掉，可如果把医生杀掉，谁来为接下来更多的病患治病呢？
陈宴不得已之下只好通过量子分身对医生们进行了“软控制”——让他们在保留正常思维能力的同时坐回他们的问诊室里，走回他们的手术间或是各种各样科室的岗位上，控制着他们去为病患进行诊疗——
他之所以没有用他作为低语者的控制能力，是因为机械蜂巢现在的局势很恶劣，没了《不战之约》的束缚，之前不知道藏在哪个阴沟里的超凡者们全跳出来了，他既不想让他们驱散自己的低语，又不想跟他们起冲突——
他虽然不在乎杀人，但他的的确确不是杀人狂，既然能避免杀戮，那就多出一点力气，这样的结果也还在他的接受范围内。
至于那位空有一腔抱负的园长，不能骂不能打，也不能因为搞砸了事情就把人家赶走，就只好让他临时做回他还是医生时的工作，算是为机械蜂巢出了一份力，也算是实现了他的一部分抱负。
医院没有领头人不行，而机械蜂巢人才流失严重，陈宴因此一时之间找不到合适人选，所以直到现在，机械蜂巢最大的医院都没有院长——
事情最精彩的部分来，在没有院长之后，医院的运行效率飙升，虽然医疗挤兑现象依然在，但程度是在缓慢降低的，只要医生们还活着，只要医疗器械没坏，只要药物还够用……那么，估计过不了半个月时间，机械蜂巢的医疗挤兑现象就会彻底消失——陈宴如此乐观的想。
而现在，机械蜂巢公立医疗系统所能承受的工作强度已经达到了最大值，而新的问题出现了——低温症——那么，就是那些私人医疗机构需要付出的时候了。
陈宴如此回复邮件：
《我会尽快联系私人医疗部门，并将和我们产生合作的部门名单在集团网站上公布，届时我会下发通知，你们可以按照名单上的医疗机构地址来递送病患。》
点击回复按钮之后，邮件发送出去，陈宴轻轻呼出一口气。
如此这般，不知道还要得罪多少人。
陈宴早就不在乎得罪人了。
先是前物流中心遗留下来的基础建设部门，后是暗中统治机械蜂巢的大企业（也是大帮派），然后是机械蜂巢内各个区域内排得上号的帮派，直到今天，终于轮到医疗公司……他算是把机械蜂巢的大人物们给得
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