可盖着盖着，就盖不下去了，全都投靠到Hadoop的怀抱里了。
采用Hadoop的毛坯房结构，不同的公司再跟进自家业务，对毛坯房进行优化、修整、设计和精装。
只有谷歌除外，谷歌有自己的毛坯房。
Hadoop其实就是模仿谷歌的毛坯房，盖起来的一栋各项性能都差一些的毛坯房。
沈向阳在微软时就是最顶级的科学家，他更懂行情。
微软自建的毛坯房项目已经失败了，转投Hadoop了。以微软的强大实力都自建失败，紫微星真没有必要走弯路。
直接采用Hadoop的方案就行了。
百度野心勃勃的要自建毛坯房，搞出来的“金字塔”工程，业内广泛看衰。
周不器虽然不懂技术，但他会用人，让许亮杰和沈向阳这两个有着资深硅谷经历的大佬主控紫微星的技术方向。
他俩一致认为用Hadoop，那就抛除杂念，在这条路上走下去。
周不器道：“紫微星研究院要在硬核科技上坚定不移的走下去，人工智能、大数据和云计算，这三个方向一个也不能落。云计算让王建博士带队去做。沈院长，其余两个方向，需要你多用心。”
“国内的成熟工程师里，这两方面的人才都很稀缺。”
沈向阳就很无奈。
这两年，国内顶尖的互联网技术人才，几乎都被百度和紫微星给瓜分了，每一家都抢了40%。剩下的20%，属于其他互联网公司。
这种级别的技术大牛，都是各个公司的大宝贝，挖角很难。
可人工智能和大数据数据真正的硬核科技，一般性的工程师根本不够看，每一个从业者都要是天才和准天才的级别才行。
这就导致选材方向只能是两个：第一，去硅谷挖人，把成熟的优秀的技术大牛带回来；第二，去顶尖学府招聘应届毕业生，雕琢璞玉，从零开始培养。
沈向阳过去这些年在微软研究院，基本就是走这两条路。
通过微软总部的关系，在硅谷到处挖人。挖完之后，分配到国内来做科研。然后，让这些人带着那些应届毕业生做项目。
国内在人工智能方面的从业人员，一大半都是沈院长过去这些年带出来的。微软研究院也号称国内互联网的黄埔军校。
周不器对他表示全力支持，“该怎么办，就怎么办！沈院长，你可以设定一个大计划。放心大胆的去硅谷招人。技术不等人
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