没有第一时间否决。
过了一小会之后，孟浩这才抬起头问：“老大，你是想，效仿沙丁鱼与鲶鱼的故事？”
“不错！你在军队里面待过，也该知道，猪圈岂生千里马，花盆难养万年松。没有对手的压力，你们现在的水平，怎么跟那些成立已久的工程师相比，终究存在着差距，人家一个人可当你们两个三个甚至四五个人，你们可以想想看差距有多大。”李方诚满意的点点头。
这句话，就连孟浩和凌东华也暗暗的点头。
越是往上努力，才越知道自己跟顶尖的工程师差距有多大
比如叛出雅达利自立门户为Activision公司的四个工程师，比如做E.T.外星人游戏的那个工程师，这些哪一个不是顶尖的技术员？人家一个人几个月可以做出一款游戏，而凌东华他们，是一个团队几个月！这里面的差别不是一丁点！
“成立同类型的项目组，分别为甲组，乙组。”沉吟了一下，李方诚说：“另外......算了，我让唐泽楷岩去做，我马上要出差，另外成立一个财务组，让颖儿的助手沈滨来负责，否则张云又要做工资核算发放，还要做招聘，这样忙不过来。”
“好，明白。”平香彤应承了下来。
李方诚点点头，向着门外走去，走了一半停了下来。
“以后奇迹时代的游戏制作分为三个流程，一，开发阶段，二，内测阶段，三，宣传阶段，四，正式推出。”
“内测是？”
“内测即内部测试，就是我刚刚说的测试事情。以后的游戏制作，正式推出之前，都按照这前三个流程来安排计划表，初定的时间规划比例，开发阶段占据70%，内测阶段为20%，宣传阶段为30%，正式推出是截止日期。”
“这样的安排，也就是说，宣传跟内测一起进行吗？”
“对，这也是必然的事情，做游戏也要考虑热度的问题，要先提前调动玩家的好奇心，提起玩家的胃口，好处就不用我来说了吧？”
“明白！”
“行了，你们去忙吧，香儿，帮我订一下机票。”
交代完最后的的事情，李方诚就离开了。
整个奇迹时代如同陀螺一般，快速的转动起来。
这个时候，就露出了奇迹时代的乏力，底蕴不足，在需要人手的时候，人员的缺失又成为一个难题。
说到底，公司的实力整天水平还处在比较初级的状态，现在只能继续招聘。
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