远超过了一般的商人了。
南阳地垦殖工作进展颇为顺利，但从招募人手整户整户地移民过去的事情却进度缓慢。在东平，只要有把子力气。又肯吃苦，基本上是不会活不下去的。这种情况下绝少有人愿意迁移到万里之外的蛮荒之地去拓荒。哪怕他们地这种拓荒条件非常好，七海商社不但提供房屋、田地和一些的保障措施，还负责保障他们的安全，保障他们在积极协助七海商社的拓展和垦殖工作之后都会得到可观的报偿。这些报偿很少以金银珠宝的方式来进行。因为当地的不发达决定了很多民间小额交易又退回到了以物易物的方式。可虏获来当奴隶地当地人、土特产、珍贵的植物种子、鱼类和牲畜却都是珍贵无比的资源。在这次会议上，已经有人提出是不是能够不仅仅从东平招募流民迁移，可以从春南、西凌这些地方招募一些。反正，到了万里之外。还不是任七海商社揉搓，很快就会归化在七海商社代行的涯州治理权下了。
可能真的是拿人的手短，吃人的嘴软，从萨米尔家族那里得到了颇多好处之后，他们必然要提供相应的帮助，来维系双方亲密地关系。对萨米尔家族在海湾地区已经因为一次意外而爆发开来地立国战争来说，最关键的倒不是钱、不是军械也不是普通士兵，而是那些能够领兵打仗地将官型的人物。萨米尔家族毕竟是个商业世家。他们太缺乏这样的人才了。经过几次大战之后，他们充分意识到了没有足够数量的中高级军官，要打胜仗实在是太难了。而萨米尔家族的背景，或许能够收买一些有能力的将军，却无法获得真正的忠诚勇敢的军人的效忠。那些最典型的军人，在海湾地区的狂热的宗教气氛里，将把自己的生命献给真主当作是莫大的荣耀。这样的人，不能指望以任何方式来说服。
于是。七海商社动起东平退役军士的脑筋。商社执事们中间有不少人身边都有军人出身的护卫。这些很有钱的商人们自然挑选的都是最精锐的老军士。而现在已经有好几人，在拿着双倍乃至数倍的薪酬在海湾地区参赞军机。协助指挥战斗了。东平的职业军人制度让这些在军中至少都呆过六年以上的老军人们各个都有比较扎实的军旅经验。限于原本不甚高的职位，可能在战场指挥的大局观上有些欠缺，可在掌握基层部队拼杀，组织日常战术行动，行军，训练的时候却着实让萨米尔家族的人赞不绝口。继续寻找愿意去海湾地区当雇佣兵挣钱的人估计是不难，东平的好战分子实在是多。可如何寻找更高层次的军事指挥人员呢？大家都没有头绪。叶韬没有表态，但他觉得，从退役的老军人里找几
本章未完，请点击下一页继续阅读！