际上，所分管的经济运行、项目审批、资金审计等核心职权全部被剥离，转给了李博亲自指定的亲信副主任。
宣布任命的会议上，李博坐在主位上，脸上挂着公式化的笑容，语气温和得像是在拉家常：“春风同志，你为高新区操劳多年，这次晋升，是组织对你的肯定。以后呢，就多负责一些统筹规划和调研工作，给年轻人多留点空间。”
话音落下，会议室里一片寂静。所有人都心照不宣地看向高春风，眼神里带着同情、忌惮，还有几分幸灾乐祸。
高春风缓缓站起身，一身笔挺的西装掩盖不住他内心的波澜。他清楚，这就是李博的第一招——“明升暗降”。用一个虚职架空他，切断他接触核心业务的渠道，让他变成一个可有可无的闲人。
“谢谢李主任，谢谢组织的信任。”高春峰平静地回应，声音听不出喜怒。他接过任命书，指尖触碰到那烫金的字样，只觉得无比讽刺。
走出管委会大楼，深秋的风卷起地上的落叶，打在他的裤脚。曾经，他这辆“车”载着高新区的发展一路疾驰，如今，却被卸下了引擎，停在了路边。他不再是那个掌控方向的驾驶员，只能看着别人随意摆弄方向盘。
回到新办公室，高春风看着空荡荡的房间，只觉得荒谬。曾经堆满文件、时刻处于备战状态的办公桌，如今只摆着一盆绿植。他拨通了办公室主任的电话，询问之前负责的几个重点项目档案去向。
“高巡视员，李主任说了，您现在的岗位不需要接触具体业务，相关资料都已经移交到项目办了。”电话那头的行政部主任方向声音客气却疏离。
挂了电话，高春风颓然坐下。他知道，李博这是在断他的后路，让他手中没有新的证据可以补充，也让他无法再对项目进行监督。这是釜底抽薪，要让他在这个位置上，活活憋死。
然而，被边缘化只是开始。
接下来的日子里，高春风切身体会到了什么叫“众叛亲离”。
每天早上，当他准时打卡走进办公楼时，原本熟悉的同事们纷纷侧身而过，眼神躲闪，不敢与他对视。食堂里，曾经一起拼桌吃饭的伙伴，如今都远远地坐在另一桌，窃窃私语，每当他走过去，喧闹声便戛然而止。
更让他心寒的是内部的舆论围剿。李博授意办公室的“笔杆子”们，在内部会议和工作群里，有意无意地散布谣言。他们不再称呼高春风的职务，而是私下里给他贴上“偏执狂”“破坏团结”“不知感恩”的标签。
在一
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